Fort de bientôt quarante années d'expertise, ADC Conseil RH accompagne les décideurs, DG, DRH, directions QVCT, managers, confrontés aux situations professionnelles les plus complexes.
Prévenir les RPS et la QVT
Agir avant que la dégradation ne s'installe : diagnostic, sensibilisation, usure professionnelle.
Gérer conflits et signalements
Traiter un signalement ou un conflit sans faux pas : enquête, médiation, formation.
Soutenir les salariés en souffrance
Cellule d'appui psychologique, consultations spécialisées.
Sécuriser les transitions professionnelles
Bilans spécialisés, coaching de reprise de poste.
Structurer votre politique handicap
Référent handicap externalisé, formations, recrutement inclusif.
Accompagner Dirigeants, DRH et managers
Supervision de la fonction RH, prestation d'abonnement.